Управление сотрудниками компании

Управление сотрудниками компании включает:

• добавление сотрудника в компанию, в том числе назначение ролей в компании и доступа в помещения;

• редактирование профиля сотрудника;

• удаление сотрудников из компании.

Управление сотрудниками компании доступно в интерфейсе «Управление экосистемой > Компании и люди» на вкладках «Компании», «Люди» и «Договоры». В данной статье описано только управление сотрудниками на вкладке «Компании».

Для добавления сотрудника в компанию:

1. Откройте на редактирование компанию, в которую необходимо добавить сотрудника.
   
   
2. В области «Сотрудники» нажмите кнопку «Добавить сотрудника».
   В результате откроется форма добавления нового сотрудника:
   
   
   
3. Укажите данные нового сотрудника:
   
   
   1. Уже зарегистрированный пользователь. Найдите пользователя с помощью поисковой строки. При выборе пользователя личные данные будут заполнены из профиля пользователя;
      
      
   2. Создание нового пользователя. Если сотрудник еще не зарегистрирован в приложении Olvery, то создайте нового пользователя.
      Заполните личные данные пользователя:
      • Фамилия. Обязательное поле;
      • Имя (Отчество). Обязательное поле;
      • Телефон. Обязательное поле;
      • Адрес электронной почты. Необязательное поле.
        
        
4. При необходимости укажите позицию сотрудника в компании в поле «Должность».
   
   
5. Укажите роль пользователя в приложении Olvery.
   
   
6. Выберите помещения, доступ в которые имеет сотрудник, в поле «Доступ в помещения».
   
   

   Примечание. В списке «Доступ в помещения» отображаются только объекты, которые были указаны в договоре между управляющей компанией и компанией, в которую осуществляется добавление пользователя.
7. Нажмите кнопку «Сохранить».
   В результате пользователь отобразится в области «Сотрудники» в режиме редактирования компании.
   
   
8. Настройте видимость пользователя в списке сотрудников компании при необходимости с помощью значков и :
   
   
   
9. Нажмите кнопку «Сохранить» в форме редактирования компании.

В результате пользователь отобразится в карточке компании в списке сотрудников, а в профиле пользователя отобразится компания, должность, а также помещения, доступ к которым был предоставлен от компании:

Для редактирования профиля сотрудника в компании:

1. Откройте на редактирование компанию, в которой состоит пользователь.
   
   
2. В области «Сотрудники» выберите пользователя и нажмите «Редактировать» в контекстном меню.
   В результате откроется форма редактирования сотрудника:
   
   
   
3. Измените поля при необходимости:
   • Фамилия. Обязательное поле;
   • Имя (Отчество). Обязательное поле;
   • Адрес электронной почты. Необязательное поле;
   • Должность. Необязательное поле;
   • Роль пользователя. Обязательное поле;
   • Доступ в помещения. Необязательное поле.
     
     
4. Нажмите кнопку «Сохранить».
   В результате осуществится переход в режим редактирования компании.
   
   
5. Настройте видимость пользователя в списке сотрудников компании при необходимости с помощью значков и :
   
   
   
6. Нажмите кнопку «Сохранить» в форме редактирования компании.

В результате в карточке компании и в профиле пользователя отобразятся соответствующие изменения.

Для удаления сотрудника:

1. Откройте на редактирование компанию, в которой состоит пользователь.
   
   
2. В области «Сотрудники» выберите пользователя и нажмите «Удалить» в контекстном меню.
   
   
3. Нажмите кнопку «Сохранить» в форме редактирования компании.

В результате пользователь будет удален из списка сотрудников компании, также данные о компании и доступах будут удалены из профиля пользователя.

См. также: Управление компаниями | Редактирование компании